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L'histoire complète

Le Centre pour l'employabilité du Canada (CEC) vise à soutenir et à autonomiser les femmes en leur permettant d'acquérir les compétences nécessaires pour intégrer le marché du travail. Il vise à les aider à accéder à des débouchés économiques et à des carrières stimulantes, offrant un bon salaire et de bons avantages sociaux, et à favoriser la réussite des femmes et des filles de toute la province. Notre organisme vise à soutenir et à autonomiser les femmes issues de minorités visibles et de familles à faible revenu en leur donnant accès à l'éducation, au mentorat et aux ressources nécessaires pour les aider à atteindre leurs objectifs et à améliorer leur statut socioéconomique. Le CEC reconnaît les défis uniques auxquels font face les femmes de ces communautés et s'efforce de surmonter les obstacles systémiques à leur réussite. Grâce à divers programmes et initiatives, le CEC crée un environnement favorable et inclusif où les femmes peuvent s'épanouir et atteindre leur plein potentiel. En s'attaquant aux enjeux intersectionnels qui touchent ces femmes, le CEC œuvre à la création d'une société plus équitable et plus juste pour tous.

L'Employable Canada Center (ECC) a été fondé par un groupe d'ingénieures constatant le manque d'opportunités et les disparités entre les sexes dans le secteur des énergies renouvelables. L'ECC vise à combler ce fossé en sensibilisant à l'égalité des sexes et à la diversité dans ce secteur. L'ECC propose des programmes de formation et des ateliers pour doter les personnes des compétences nécessaires à une carrière dans les énergies renouvelables. L'ECC offre également des possibilités de réseautage aux professionnels du secteur. L'ECC se concentre sur la promotion des carrières dans les secteurs des énergies sobres en carbone, comme l'éolien, le solaire, la géothermie et l'hydroélectricité, contribuant ainsi à un avenir plus durable. Globalement, l'ECC se consacre à l'autonomisation des personnes, en particulier des femmes, dans le secteur des énergies renouvelables et à la création d'une main-d'œuvre plus égalitaire et diversifiée.

Le Centre Canada pour l'emploi (CCE) possède une solide expérience dans la gestion de projets favorisant le développement des compétences et de la main-d'œuvre, notamment en ce qui concerne l'autonomisation des femmes issues de minorités visibles et de familles à faible revenu pour intégrer le marché du travail. Notre organisation possède l'expérience et l'expertise nécessaires pour mener à bien les activités proposées et atteindre les résultats escomptés.

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